罗布·佩林卡，湖人队的总经理，在ESPN的“Mason & Ireland Show”中分享了卢卡·东契奇对他的观点，直言：“做好你该做的事情。我不想当总经理，也没有兴趣做主教练。”这番话清晰地划分了湖人管理层的职权。作为湖人的总经理和篮球运营总裁，佩林卡在采访时重申了他对球队阵容的最终决策责任。而东契奇则表示，他愿意在边界内参与讨论与建设球队。佩林卡引用了东契奇的话：“JJ（雷迪克），你是教练。罗布，你是总经理和总裁。请各自做好工作。”随即，他也强调了东契奇希望共同创造的意愿：“我们可以一起探讨，分享想法，在作决策前搞清楚所有利弊。”

佩林卡对东契奇的评价颇高，称其思维敏捷，极具创造力，并指出东契奇对当前阵容的兴奋之情，这种情绪在他斯洛文尼亚的训练营片段中得以体现。作为湖人建设的核心，27岁的东契奇是球队的关键人物。佩林卡形容双方的关系为“共同创造者”，认为东契奇拥有着极具创意的篮球思维。

然而，篮球界对湖人在休赛期的表现显得并不乐观，普遍认为球队未能有效地增强阵容。这个看法的正当性还需在新赛季开始后才能见分晓，湖人的新季首战定于10月21日。

从佩林卡的描述来看，东契奇明确界定了自身的职责：他不干预总经理的工作，最终的阵容决定权属于佩林卡；他也不担任教练，执教任务则由雷迪克承担。不过，东契奇依然希望参与到讨论中，分享自己的观点，并在决策前全面分析各个方面。佩林卡解释，这就是他所指的“共同创造”——东契奇不插手日常管理，但会在重要决策时提供他的视角。对于外界对球队补强能力的质疑，核心球员与总经理之间这种清晰的分工，至少在理论上为球队的方向做出了公开的说明。